中草药杂志

期刊简介

               《中草药》杂志是由中国药学会和天津药物研究院共同主办的国家级期刊,月刊,国内外公开发行。本刊创始于1970年1月。1992年荣获首届全国优秀科技期刊评比一等奖; 2002年荣获中国期刊方阵“双奖期刊”;2003年1月荣获第二届国家期刊奖(期刊界最高奖);2005年1月荣获第三届国家期刊奖提名奖,2005—2010年连续6次荣获“百种中国杰出学术期刊”;2006年荣获天津市优秀期刊“特别荣誉奖”;2008年荣获“中国精品科技期刊”;2009年荣获“新中国60年有影响力的期刊”和“中国科协精品科技期刊”;2010年荣获“第二届中国出版政府奖期刊奖”(中国新闻出版行业最高奖)。本刊为中国自然科学核心期刊、全国中文核心期刊,位居中药学期刊之首。多年来一直入选美国《化学文摘》(CA)千刊表,并被美国《国际药学文摘》(IPA)、荷兰《医学文摘》(EM)、荷兰《斯高帕斯数据库》(Scopus)、美国《乌里希期刊指南》(Ulrich’s Periodicals Directory)、世界卫生组织西太平洋地区医学索引(WPRIM)、波兰《哥白尼索引》(IC)、英国《质谱学通报(增补)》(MSB-S)、日本科学技术振兴机构数据库(JST)、美国剑桥科学文摘社(CSA/ProQuest)数据库等国际著名检索系统收录。本刊被收录为国家科技部“中国科技论文统计源期刊”(中国科技核心期刊)。经中国科学文献计量评价研究中心和中国学术期刊(光盘版)编委会认定,《中草药》杂志为“中国科学引文数据库来源期刊”和“中国学术期刊综合评价数据库来源期刊”,并由中国知网独家全文收录。本刊主要报道中草药化学成分;药剂工艺、生药炮制、产品质量、检验方法;药理实验和临床观察;药用动、植物的饲养、栽培、药材资源调查等方面的研究论文,并辟有中药现代化论坛、专论、综述、新产品、企业介绍、学术动态和信息等栏目。承蒙广大作者、读者的厚爱和大力支持,本刊稿源十分丰富,为了缩短出版周期,增加信息量,本刊自2011年1月起由A4开本每期168页扩版为208页,定价35.00元。国内邮发代号:6-77,国外代号:M221。请到当地邮局订阅。如有漏订者,可直接与本刊编辑部联系。欢迎广大作者踊跃投稿,欢迎广大读者订阅,欢迎与中外制药企业合作,宣传推广、刊登广告(包括处方药品广告)。中草药杂志社网上在线投稿、审稿、查询系统已开通,欢迎广大读者、作者、编委使用。                

一篇学术论文有多个作者对评职称有影响吗?

时间:2024-06-27 09:58:48

多人合作的论文在职称评审中会产生何种影响?


当我们面对多人共同完成的论文时,一个常见的问题是:这样的论文在职称评审中是否有效?为了解答这个问题,我们可以参考学术期刊上已经发表的文章。事实上,许多发表在期刊上的论文都是由多位作者共同完成的。这直接回应了我们的疑问:多篇作者合作的论文在职称评审中确实是有效的。


一篇学术论文有多个作者对评职称有影响吗?


学者们发表论文,主要是为了在论文上留下自己的名字,以便在职称评审时使用。论文既可以由个人独立完成,也可以由多人协作完成。因此,一篇论文上可能会有多个作者的名字。那么,在职称评审中,一篇论文上的多个作者都可以使用这篇论文作为评审材料吗?通常情况下,论文中的前三位作者都会被认可,并可以将此论文作为职称评审的材料。因此,那些打算通过发表论文来评审职称的作者,需要特别注意自己在作者署名中的排序。


论文的发表对于每位作出贡献的作者来说,都代表着一种期望。而论文的排名则更能反映出每位作者对论文的具体贡献。在职称评审中,论文署名的顺序也是评审的一个重要标准。排名太靠后的作者在评审中可能会失去优势。如果是为了评审高级职称,那么将自己的名字排在靠前的位置会更有利。


通常情况下,一篇论文可以有3-6名作者。这是因为科学研究的内容往往复杂且多样。例如,在某些生物信息学领域的论文中,甚至可能出现数百人共同署名的情况。那么,在职称评审中,一篇论文上的多位作者都可以使用吗?其中,第一作者和通讯作者在职称评审中的加分较多。第一作者通常是论文内容的主要负责人,而通讯作者则主要负责联络工作,他们的角色都非常重要。如果自己不是论文的主要作者,也可以选择与他人共同署名,作为第二或第三作者都是可以的。


多人合作的论文真的会影响职称评审吗?


论文的署名顺序在职称评审中确实十分重要。因为有些单位对论文的署名排名有具体的要求。虽然第一作者和其他作者都可以在职称评审中获得加分,但加分的数量是有所不同的。职称论文的加分会根据作者的排序依次减少。论文的加分与作者的数量成反比。例如,如果一篇国家级论文在评审中获得了7分,而作者只有1人,那么这位作者将获得全部的7分。但如果作者是2人,那么这7分将被两人平分,即每人获得3.5分。


在职称评审过程中,如果个人具备足够的能力和水平,最好是发表独著论文。但如果论文的选题难度较大,难以独立完成,那么就需要多人合作。在这种情况下,第一作者和通讯作者会更具优势。目前,国内的职称评审更加看重通讯作者和第一作者的地位。一些职称评审文件甚至明确要求,只有以第一作者身份发表的论文,才能在职称评审中被视为有效。