中草药杂志

期刊简介

               《中草药》杂志是由中国药学会和天津药物研究院共同主办的国家级期刊,月刊,国内外公开发行。本刊创始于1970年1月。1992年荣获首届全国优秀科技期刊评比一等奖; 2002年荣获中国期刊方阵“双奖期刊”;2003年1月荣获第二届国家期刊奖(期刊界最高奖);2005年1月荣获第三届国家期刊奖提名奖,2005—2010年连续6次荣获“百种中国杰出学术期刊”;2006年荣获天津市优秀期刊“特别荣誉奖”;2008年荣获“中国精品科技期刊”;2009年荣获“新中国60年有影响力的期刊”和“中国科协精品科技期刊”;2010年荣获“第二届中国出版政府奖期刊奖”(中国新闻出版行业最高奖)。本刊为中国自然科学核心期刊、全国中文核心期刊,位居中药学期刊之首。多年来一直入选美国《化学文摘》(CA)千刊表,并被美国《国际药学文摘》(IPA)、荷兰《医学文摘》(EM)、荷兰《斯高帕斯数据库》(Scopus)、美国《乌里希期刊指南》(Ulrich’s Periodicals Directory)、世界卫生组织西太平洋地区医学索引(WPRIM)、波兰《哥白尼索引》(IC)、英国《质谱学通报(增补)》(MSB-S)、日本科学技术振兴机构数据库(JST)、美国剑桥科学文摘社(CSA/ProQuest)数据库等国际著名检索系统收录。本刊被收录为国家科技部“中国科技论文统计源期刊”(中国科技核心期刊)。经中国科学文献计量评价研究中心和中国学术期刊(光盘版)编委会认定,《中草药》杂志为“中国科学引文数据库来源期刊”和“中国学术期刊综合评价数据库来源期刊”,并由中国知网独家全文收录。本刊主要报道中草药化学成分;药剂工艺、生药炮制、产品质量、检验方法;药理实验和临床观察;药用动、植物的饲养、栽培、药材资源调查等方面的研究论文,并辟有中药现代化论坛、专论、综述、新产品、企业介绍、学术动态和信息等栏目。承蒙广大作者、读者的厚爱和大力支持,本刊稿源十分丰富,为了缩短出版周期,增加信息量,本刊自2011年1月起由A4开本每期168页扩版为208页,定价35.00元。国内邮发代号:6-77,国外代号:M221。请到当地邮局订阅。如有漏订者,可直接与本刊编辑部联系。欢迎广大作者踊跃投稿,欢迎广大读者订阅,欢迎与中外制药企业合作,宣传推广、刊登广告(包括处方药品广告)。中草药杂志社网上在线投稿、审稿、查询系统已开通,欢迎广大读者、作者、编委使用。                

职称转评和职称调动的区别是什么

时间:2024-03-27 10:35:29

职称转评和职称调动是两个不同的概念,它们主要在以下几个方面存在区别:

  1. 定义与性质:

  • 职称转评:主要是由于专业技术人员的工作发生变动,如岗位变动、工作单位变动或工作地区变动等,导致职称需要进行相应的变更。转评主要是为了促进人才的合理流动和优化配置,鼓励专业技术人员在不同领域、专业或工作性质之间发挥自己的专业特长和优势。

  • 职称调动:通常指的是职称在不同单位或地区之间的转移或变更,这种调动可能是因为个人的工作调动、单位的人事安排或地区的政策调整等原因造成的。

  1. 条件与要求:

  • 职称转评:需要满足一定的条件,如从事相关专业技术工作一定年限、取得相应的学历和资历、在新岗位上工作满一定年限并经过考核等。转评过程中可能需要提供相关的证明材料,如原职称证书、学历证明、工作经历证明等,并参加相应的评审程序。

  • 职称调动:具体的条件和要求可能因单位或地区的政策而异,但通常也需要满足一定的条件,如符合新单位或地区的职称评审标准、提供相关的工作经历和业绩证明等。

  1. 结果与影响:

  • 职称转评:转评成功后,原有的职称仍然有效,但会获得与新岗位相匹配的职称。这有助于专业技术人员在新岗位上更好地发挥自己的专业能力和特长。

  • 职称调动:调动成功后,个人的职称会发生变化,可能需要根据新单位或地区的政策重新进行职称评审或确认。这可能会对个人的职业发展和待遇产生一定的影响。

需要注意的是,不同地区、专业和单位对于职称转评和调动的具体要求和条件可能存在差异。因此,在实际操作中,建议根据具体情况咨询相关单位或部门的工作人员,以获取准确的信息和指导。